面对目前的淡市环境，世联地产对外宣布，旗下主营经纪业务的全资子公司世联行，将推出“合作经营”激励机制，采取多项措施，有意打造行业最优秀的经营团队。
世联行将在2011年下半年改变经纪行业传统的“金字塔”管理架构，减少管理层级，激励重点向一线分行倾斜，为分行经理设置合作分红，以激励最佳分店经营，并设置投资分红以鼓励分行经理吸纳和培养优秀人才。
同时，在门店体系上，为提高单店产能，世联行将聚焦人力，吸纳行业内优秀管理人员。在人员招募上，提高招募标准，同时提升薪酬标准，强化业绩标准和业务员服务意识。（庄少文） , |
